Njihova ponudba zajema širok spekter vsebin – od učinkovitega
projektnega vodenja, komunikacijskih veščin in prodajnih strategij do sodobnih
digitalnih tehnologij, varnosti pri delu, tehnične standardizacije, pametnih
energetskih rešitev in optimizacije proizvodnih procesov.
V ospredju delovanja Agencije POTI je zavedanje, da se potrebe po znanju nenehno spreminjajo, zato so njihovi programi zasnovani tako, da udeležencem zagotavljajo aktualna, uporabna in v prakso takoj prenosljiva znanja. Še posebej izstopajo prilagojeni izobraževalni programi, ki jih razvijajo v sodelovanju s podjetji in organizacijami, s čimer zagotavljajo, da vsebine ustrezajo konkretnim izzivom in ciljem posameznih delovnih okolij.
Osebnostni in
karierni razvoj posameznikov
Poleg izobraževanj na različnih
strokovnih področjih se Agencija POTI posveča tudi
osebnostnemu in
kariernemu razvoju posameznikov.
Njihove delavnice o vodenju in
komunikaciji, tehnikah pogajanj ter razvoju zaposlenih pomagajo izboljšati
mehke veščine, ki so ključne za uspešno delo in sodelovanje v vsaki
organizaciji. Ob tem dajejo velik poudarek tudi tehnološkemu napredku in
digitalizaciji ter ponujajo izobraževanja, ki podjetjem pomagajo pri učinkoviti
uporabi sodobnih tehnologij.
Zaradi svojega strokovnega znanja in
dolgoletnih izkušenj je Agencija POTI pomemben partner v projektu
"Ozaveščanje za vseživljenjsko učenje". Njihovi programi posameznikom
omogočajo, da ostanejo konkurenčni na trgu dela, razvijajo svoje potenciale in
se uspešno soočajo s spremembami. V času, ko se delovna mesta spreminjajo
hitreje kot kadar koli prej, postaja vseživljenjsko učenje nuja, ne le možnost
– in prav Agencija POTI pomaga posameznikom in organizacijam na tej poti.
Članek je nastal v sklopu projekta
Ozaveščanje za vseživljenjsko učenje, ki ga vodi Andragoški center Slovenije,
sofinancirata ga Republika Slovenija in Evropska unija iz Evropskega socialnega
sklada plus (ESS+).
Avtorica prispevka: Janja Štefan, koordinatorica VŽU za Osrednjeslovensko regijo
